Dazy schreef:Nolite schreef:
Ah, ik heb ook weleens sollicitaties gehad met proefdraai-dagen en zo. Dat vond ik echt verschrikkelijk!
Maar over het algemeen: jij hebt buiten je eigen enthousiasme en expertise geen invloed op die sollicitatie. Dat er iemand tussen zit met meer ervaring: zoiets kan gebeuren. Je moet het niet altijd persoonlijk opnemen.
Ik doe altijd gewoon mijn best om heel enthousiast te zijn én oprecht (want ik denk dat je daar meer mee bereikt dan met jezelf almaar van je beste kant te laten zien) en daarom voel ik me eigenlijk altijd trots na een sollicitatie. Ook als ik het niet ben geworden. Want je hebt dan in ieder geval een positieve indruk achtergelaten voor mochten ze op een later moment weer iemand zoeken. Óf je hebt je in ieder geval niet anders voor gedaan om 'in de vacature te passen'. Als je zoiets doet, word je niet gelukkig, want dan moet je je persoonlijkheid gaan aanpassen om in je baan te passen. Terwijl je wil toch gewoon lekker jezelf kunnen zijn!
Zeker dat is allemaal waar! De persoon gaf ook aan dat zij zou kijken of zij mij ergens anders in het team kon zetten deze komende maanden. Soms voelt het alleen alsof je nooit echt de kans krijgt als starter. Het land is ook overvol met talenten en hoogopgeleiden. Maar inderdaad: positief blijven!
Precies en mocht je ergens anders geplaatst worden, dan is er natuurlijk altijd nog een kans dat je uiteindelijk wel bij je gewenste functie terecht komt! Dus dat komt helemaal goed met jou!